O impacto de uma má contratação para a sua empresa
Além de perda de tempo e problemas na gestão, contratações ruins podem trazer uma série de dificuldades para sua empresa.
Para uma equipe funcional é fundamental que haja um bem-estar social na empresa. Vemos que uma má contratação certamente desestabilizará a equipe e o ambiente de trabalho, trazendo uma série de problemas que vão muito além de relações interpessoais.
Essa contratação errada trará consequências financeiras, queda na produtividade e na moral do (a) recrutador (a).
Uma equipe engajada precisa produzir mais para entregar metas e objetivos para equilibrar o desfalque de um colaborador que não faz a sua parte. Os riscos aumentam no que diz respeito aos bons colaboradores que querem sair — e você sofrerá com a perda dos conhecimentos e habilidades deles.
Além disso, a reputação da sua empresa será prejudicada, tanto interna quanto externamente. Podendo causar danos à imagem do relacionamento com sua cartela de clientes.
Como evitar más contratações
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